Olá sou Bárbara Priori,
Mentora e especialista em carreira, gestão de pessoas e desenvolvimento humano. Há mais de 15 anos formada em Recursos Humanos e à frente da Bárbara Priori Consultoria desde 2021, ajudo profissionais e empresas que não querem mais perder tempo a transformarem competência técnica em crescimento, posicionamento e valorização real.
Trabalho com profissionais tecnicamente preparados que se sentem estagnados, invisíveis ou subutilizados porque ainda não construíram uma marca profissional clara e estratégica e, por isso, não conseguem acessar oportunidades compatíveis com o nível de entrega que têm.
Minha atuação é guiada por um princípio simples: carreira não é evento pontual, nem corrida por certificados. Carreira é estratégia, leitura de contexto e comunicação de valor. Eu não prometo atalhos.
Por que meu trabalho é diferente:
Sou Especialista em Carreira (PUCRS), Gupy Expert e tenho experiência em Recrutamento e Seleção. Conheço os bastidores dos processos seletivos, os filtros que eliminam bons profissionais e o que, de fato, diferencia quem avança no mercado: narrativa, posicionamento e autoridade percebida.
Ao longo da minha trajetória, já apoiei centenas de profissionais, de níveis júnior a diretoria, em processos de crescimento, transição e reposicionamento. Já conduzi mentorias e estratégias que contribuíram para movimentações em empresas como Grupo Boticário, Itaú, Embraer, Stone, TOTVS, GM, Cibra, Mercado Livre e Cielo, além de processos internacionais (como Siemens – Hungria e Rocket Lawyer). Depoimentos e resultados estão disponíveis no meu LinkedIn.
Minha metodologia:
Meu método une: Planejamento estratégico de carreira Posicionamento profissional e marca Narrativa de autoridade e comunicação de valor Clareza de metas, prioridades e próximos passos.
O objetivo é um só: fazer sua carreira deixar de ser improvisada e passar a ser conduzida com intenção, coerência e resultados tangíveis.
Como posso te ajudar:
Para profissionais (B2C) Mentorias e serviços para quem quer crescer com clareza, ser percebido com mais autoridade e ter valorização proporcional ao que entrega.
Para empresas (B2B) Atuo com projetos e treinamentos em desenvolvimento de lideranças e carreira, conectando estratégia organizacional, performance e desenvolvimento humano. Empresas que entendem que resultados sustentáveis vêm de pessoas bem posicionadas e bem desenvolvidas.
Se você sente que já entrega muito, mas ainda não é reconhecido como deveria ou se sua empresa precisa desenvolver profissionais mais estratégicos podemos conversar.
Nossos Valores
Nosso compromisso está centrado em quatro princípios fundamentais:
• Confiança
Relações construídas com transparência, escuta ativa e respeito à história de cada pessoa e organização.
• Excelência
Entrega profunda, personalizada e responsável, com olhar estratégico e atenção a cada detalhe do processo.
• Integridade
Coerência entre discurso e prática. Não prometemos atalhos nem fórmulas mágicas: trabalhamos com verdade, método e responsabilidade.
• Aprendizado Contínuo
Atualização constante em carreira, gestão de pessoas e desenvolvimento humano, para oferecer soluções alinhadas aos desafios do presente e do futuro.
Missão
Nossa missão é desenvolver pessoas e organizações para que parem de improvisar carreira e gestão de talentos, construindo, com consciência e estratégia, crescimento, clareza e valorização profissional.
Fazemos isso por meio de consultoria em RH, mentorias e programas de desenvolvimento que unem performance, bem-estar e resultados para o negócio.
Visão
Ser reconhecida como consultoria referência em desenvolvimento de carreira e gestão de pessoas, pela excelência em:
• apoiar profissionais na construção de trajetórias mais conscientes, estratégicas e valorizadas;
• fortalecer organizações por meio de recrutamento estratégico, programas de treinamento e desenvolvimento que formem líderes e equipes mais preparadas para os desafios do futuro.